Mennyi lesz a minimálbér?

Pozsony. Ma születik döntés arról, mikortól és mennyivel emelkedik a minimálbér. A szakszervezetek cáfolták, hogy megegyezés született volna a 8100 koronás összegről – erről a múlt héten számolt be a sajtó. Csak akkor mennek bele ebbe az összegbe, ha azt is lefektetik, hogy ezentúl automatikus emelkedik a minimálbér, s nem kell róla mindig külön tárgyalásokat folytatni.

Nincs egyezség a szociális partnerek közt a minimálbér nagyságáról – állítja Vladimir Mojš, a Szakszervezetek Konföderációjának (KOZ) alelnöke. „Nem egyeztünk meg a munkáltatókkal, ezek az információk hamisak. Az öszszegről tárgyalások folynak” – nyilatkozta Mojš, s egyúttal cáfolta azt is, hogy a minimálbér csak január elsejétől emelkedne.

„Törvény írja elő, hogy október elsejétől változik a minimálbér, ennek most is így kell lennie” – mondta. A KOZ alelnöke szerint számukra a jelenlegi 7600 koronás minimálbér 500 koronával való emelése csak akkor fogadható el, ha megegyeznek a minimálbérről szóló törvényről is. Ez a minimálbér emelésének mechanizmusát hivatott rendezni. Eddig ugyanis mindig a tárgyalásoktól függött, menynyivel emelkedik, a javaslat alapján azonban automatikusan emelkedne, figyelembe véve a fogyasztói árakat, a foglalkoztatottság mértékét, a létminimum nagyságát és az átlagbért. A KOZ elfogadná, ha a minimálbér olyan mértékben emelkedne, mint az átlagbér. Ez ugyan azt jelenti, hogy továbbra is az átlagbérnek csak a 43 százaléka lenne, a szakszervezetek pedig eddig a 60 százalék elérését szorgalmazta, ám Vladimir Mojš szerint kompromisszumként hajlanának az ilyen megoldásra. A legalacsonyabb bér automatikus emelkedését elfogadhatónak tartják a munkáltatók is. Martin Hošták, a Munkáltatók Országos Uniójának titkára lapunknak elmondta: „az emelés automatikus kell, hogy legyen, és igazodnia kell a gazdaság helyzetéhez”. A munkáltatók ugyan régóta szeretnék eltörölni a minimálbér intézményét, ám egyelőre letettek erről. „Tekintettel a jelenlegi kormány összetételére, erről most nem érdemes tárgyalni” – mondta lapunknak Hošták, és megerősítette, hogy valóban nincs még egyezség a minimálbérről. Hogy a 8100 korona elfogadható lenne-e a munkáltatók számára, arról nem akart nyilatkozni.

A törvényjavaslat szerint 2009-től a minimálbér nem lenne egységes: bizonyos ágazatok a kollektív szerződésben magasabb vagy alacsonyabb összeget is jóváhagyhatnának. A szakszervezetek ezt semmiképp sem fogadják el, szögezte le Vladimir Mojš. Martin Hošták lapunknak elmondta, ezt azért javasolták, mert sok munkaadó számára a kormány által jóváhagyott minimálbér kifizetése nagy nehézséget okozhat, akár csődbe is juttathatja.

Ha ma nem születik egyezség arról, mennyivel emelkedjék októbertől a minimálbér, a szociális minisztérium a saját javaslatát terjeszti a kormány elé: ebben két öszszeg is szerepel: 8250, illetve 8450 korona. (sán)

Hozzászólások

Kérjük a kommentelőket, hogy tartózkodjanak az olyan kommentek megírásától, melyek mások személyiségi jogait sérthetik.

Kedves olvasó!

Valószínűleg reklámblokkolót használ a böngészőjében. Weboldalunkon a tartalmat ön ingyenesen olvassa, pénzt nem kérünk érte. Ám mivel minden munka pénzbe kerül, a weboldalon futó reklámok némi bevételt biztosítanak számunkra. Ezért arra kérjük, hogy ha tovább szeretné olvasni a híreket az oldalunkon, kapcsolja ki a reklámblokkolót.

Ennek módját az “ENGEDÉLYEZEM A REKLÁMOKAT” linkre kattintva olvashatja el.

Engedélyezem a reklámokat

Azzal, hogy nem blokkolja a reklámokat az oldalunkon, az újságírók munkáját támogatja! Köszönjük!

18+ kép

Figyelem! Felnőtt tartalom!

Kérjük, nyilatkozzon arról, hogy elmúlt-e már 18 éves.

Támogassa az ujszo.com-ot

A támogatásoknak köszönhetöen számos projektet tudtunk indítani az utóbbi években, cikkeink pedig továbbra is ingyenesen olvashatóak. Támogass minket, hogy továbbra is függetlenek maradhassunk!

Ezt olvasta már?