Két nagy szlovákiai cég is több száz dolgozót bocsát el

A nagytapolcsányi járásban található Nyitrakoroson (Krušovce) működő ZKW vállalat jelentős létszámcsökkentésre készül, amely körülbelül 420 munkahelyet érinthet. A cég az idei év január végén hivatalosan is bejelentette a tömeges elbocsátásokat a munkaügyi hivatal felé, amit a KOVO ZKW szakszervezet is megerősített.

A szakszervezet tájékoztatása szerint az elbocsátások fokozatosan, az év folyamán zajlanak majd. 

Mindent megteszünk annak érdekében, hogy a folyamat minél átláthatóbb legyen, és igyekszünk minimalizálni a munkavállalókat érintő negatív következményeket

– hangsúlyozták a szakszervezeti képviselők.

A szakszervezet továbbá átadta a vállalatnak azoknak a dolgozóknak a névsorát, akik önként távoznának – ez jelenleg 30 munkavállalót érint.

A munkáltató februárra már megküldött számunkra egy névsort a tömeges elbocsátásra vonatkozóan. A listát a szakszervezet a héten megvitatja, és ennek eredményeképpen egy újabb lista várható a következő hónapban

– közölték a szakszervezet képviselői.

Kiemelték azt is, hogy az elbocsátásra kijelölt dolgozók között nem csak szlovákiai alkalmazottak szerepelnek. Ugyanakkor a határozott idejű munkaszerződések meghosszabbításának elmaradása, valamint a kölcsönzött munkavállalók szerződésének megszüntetése nem tartozik a szakszervezet hatáskörébe.

Az Interez portál – amely elsőként számolt be az üzemet érintő elbocsátásokról – információi szerint jelenleg körülbelül 3000 munkavállaló dolgozik a gyárban, és összesen 428 munkahely lehet veszélyben.

Egy cég teljesen befejezi működését

A német Eterna inggyártó vállalat befejezi működését Bánban (Bánovce nad Bebravou), és ennek következtében 302 munkavállalója elveszíti állását. 

A Markíza televízió beszámolója szerint az Eterna szlovákiai üzemében dolgozó női munkavállalók között egyedülálló anyák is vannak, akik eddig is alacsony fizetésük miatt küzdöttek a megélhetéssel. A német székhelyű cég az év végén bejelentette, hogy minden alkalmazottját elbocsátja, és azóta sem teljesítette a bérkifizetéseket. A dolgozók most egyre inkább aggódnak a pénzügyi helyzetük miatt, mivel a bérük még mindig nem érkezett meg, és a végkielégítésük is bizonytalan.

30 év után teljesen az utcára kerültünk

 – mondta Daniela, aki 27 éve dolgozik az üzemben, és most kétségbeesetten próbál megélni a pénz nélkül. A legtöbb alkalmazottnak december végéig kellett volna dolgoznia, míg néhányuk március 31-ig maradhatott volna, hogy aztán megkapják a végkielégítést. Azonban eddig semmi nem történt.

Én sem kaptam meg a fizetésemet, és mások sem. Várjuk, hogy a központ, az Eterna Mode kifizessen minket. Még a januári bért sem kaptuk meg, és a végkielégítésünkről sincs semmilyen információ. A kommunikáció teljesen megszűnt 

– mondta Marek Holubek, a cég ügyvezetője. A Trencséni Munkaügyi Felügyelőség igazgatója, Juraj Hajšo megerősítette, hogy február 15-ig kellett volna megérkeznie a dolgozók pénzének. „A munkaügyi felügyelőség továbbra is vizsgálja az ügyet” – tette hozzá.

A vállalat közben már megkezdte a varrógépek és berendezések kiárusítását, és a gyártócsarnokot is eladásra kínálják. Az üzem április 1-jén teljesen bezár, de a cég nem talál hiányt érdeklődőkből. „Várom a központból a hivatalos tájékoztatást, hogy választ kapunk-e, vagy sem. Nagyon elégedetlen vagyok a helyzettel. Nem tartották be a nekünk tett ígéreteket” – mondta Holubek.

A német anyavállalat Macedóniában és Romániában is működtet fióktelepeket, amelyeket egy éven belül szintén bezárnak. A jövőben az ázsiai piacokra kívánnak koncentrálni. A szlovákiai üzem körülbelül 700 ezer euróval tartozik a dolgozóinak.

Korábban beszámoltunk arról is, hogy a zempléni ALCAST s.r.o. is befejezi működését, emiatt pedig szintén több száz munkavállaló maradt jövedelem nélkül. Az elbocsátott dolgozók közül sokan családfenntartók voltak, utolsó fizetésüket és a végkielégítést sem kapták meg. A cég az autóipar számára alumíniumötvözetből készült termékeket gyártott.