Hosszú a munkaidőnk, ám alacsonyak a béreink

Pozsony. A heti munkaidő hosszának tekintetében Szlovákia a listavezető országok között foglal helyet, az Eurostat jelentése szerint hetente átlagosan 41 órát dolgozunk.

Pozsony. A heti munkaidő hosszának tekintetében Szlovákia a listavezető országok között foglal helyet, az Eurostat jelentése szerint hetente átlagosan 41 órát dolgozunk. Az Európai Unió statisztikai hivatalának a jelentése szerint a heti munkaidőt tekintve a csehek dolgoznak a legtöbbet – heti közel 43 órát – az EU-ban, míg a legkevesebbet (alig 31 órát) a hollandok. Mindez azonban a szakemberek szerint csak statisztika, ami nem biztos, hogy teljes mértékben fedi a valóságot. Magyarul, a szlovákiai alkalmazottak még az uniós statisztikákban kimutatottnál is többet kénytelen dolgozni ahhoz, hogy fenntartsák a családjukat. Az uniós statisztika legnagyobb hibája, hogy nem veszi figyelembe az egyszerre több helyen dolgozók teljesítményét. Vagyis ha egy alkalmazott két vagy több helyen dolgozik egyszerre, ezt két alkalmazottnak tekintik, holott ugyanaz az ember végzi el a munkát.

Szlovákiában az elemzés szerint a menedzserek dolgoznak a legtöbbet, amiért természetesen jóval magasabb béreket is vihetnek haza, mint az átlag. Az elmúlt öt évben ebben a csoportban a bruttó órabérek a harmadával nőttek, meghaladva a 300 koronát. Sokat dolgoznak azonban a tanárok, az egészségügyi alkalmazottak és a földművesek is, ez utóbbiak bére azonban meg sem közelíti a magáncégek vezető alkalmazottainak a díjazását. A földművesek órabére például négyszer alacsonyabb, mint a menedzsereké. Hasonló cipőben járnak a tanárok is, akiknek az elmúlt öt évben alig 50 koronával nőt az órabérük, miközben a munkaidejük a korábbi szinten maradt. Az Eurostat felmérése szerint a szlovákiai nők ugyan két és fél órával kevesebbet (39,7 órát) dolgoznak az országos átlagnál, az EU-n belül azonban még így is az egyik legtöbbet dolgozó csoportnak számítanak. Nagy általánosságban elmondható, hogy a kevesebbet fizető munkahelyeken és az alacsonyabb képzettséggel dolgozó nők általában a családot helyezik előtérbe a munkával szemben. Minél nagyobb egy nő képzettsége, és minél magasabb funkcióba kerül, annál több időt tölt a munkahelyén.

A szlovák szakszervezetek azt javasolják, hogy a heti munkaidő Szlovákiában legfeljebb 48 óra legyen. Jelenleg ez két és fél órával több, amiből 42,5 óra a tiszta munkaidő, nyolc órát tehetnek ki a túlórák. A túlórákkal az alkalmazottaknak együtt kell érteniük. Csak akkor tehetnek panaszt a munkaügyi felügyeletnél, ha a megengedettnél több túlórára kötelezik őket. A munkáltatók ez esetben akár 2 millió koronás büntetést is kaphatnak. A felmérések szerint azonban a szlovák szakszervezetek javaslata a munkaidő csökkentésére még sokáig nem járhat sikerrel, hiszen az emberek nagy része örül, hogy egyáltalán dolgozhat, nem hogy a munkaidő csökkentését szorgalmazná.

A külföldi cégeket azonban nem csak a nagy munkanélküliség és a munkavállalók erősen alárendelt szerepe vonzza Szlovákiába. Jelentős összeget takaríthatnak meg ugyanis a béreken is. Nálunk az egy alkalmazottra számított órabér-költségek átlagosan öt euró, vagyis 165 korona körül mozognak. Ez az Európai Unión belül, Litvániát (2,37 euró) követve, a második legalacsonyabb érték. Franciaországban és Hollandiában ugyanez 28 euró körül mozog. A régi és az új uniós tagországok közötti jelentős különbségek a munkatermelékenységgel is magyarázhatók, hiszen ez az új tagországokban lényegesen alacsonyabb, mint a régiekben. Mindez azt jelenti, hogy egy adott mennyiségű termeléshez sokkal többet kell dolgoznunk. A régi uniós tagországok azonban különböznek az olyan fejlett országoktól is, mint az USA, Kanada vagy Japán.

Ez utóbbiakban ugyan nagy a munkatermelékenység, ugyanakkor azonban hosszabb a munkaidő is. Az elemzők ezt az említett országok teljesítményorientáltságának tudják be, míg az európai országok lakói szerintük a munka elé helyezik a családjukat és a szabadidőt. (mi, hn, t, s)

A heti munkaidő és az órabérek az egyes ágazatokban

Foglalkozás 2000 2001 2002 2003 2004 2005

Menedzserek 46,93 45,45 43,73 43,78 43,90 44,03

204,31 223,68 251,85 254,35 280,16 308,25

Tudósok, szakemberek 41,33 40,83 40,18 40,18 40,05 40,07

128,62 136,33 162,17 174,13 186,03 206,08

Műszaki alkalmazottak, pedagógusok 40,93 40,85 40,08 39,93 40,08 40,23

93,11 104,57 114,72 124,73 138,64 149,91

Hivatalnokok 39,90 40,35 39,33 39,50 39,38 39,43

68,80 73,68 79,95 84,38 91,52 97,11

Mesteremberek 41,70 42,00 40,93 40,88 41,30 41,77

71,60 80,66 84,28 91,66 97,27 101,33

Gépkezelők 41,78 41,78 40,88 40,63 41,00 41,37

75,39 83,09 90,05 95,96 101,36 105,55

Szakképzetlen munkaerő 39,85 40,08 39,90 39,30 39,35 39,23

53,69 59,44 63,46 67,07 70,41 74,07

Megjegy.: A felső sorban lévő heti munkaidő órákban, az alsó sorban lévő (szürke jellel) órabér koronában. (Forrás: HN)

Hozzászólások

Kérjük a kommentelőket, hogy tartózkodjanak az olyan kommentek megírásától, melyek mások személyiségi jogait sérthetik.

Kedves olvasó!

Valószínűleg reklámblokkolót használ a böngészőjében. Weboldalunkon a tartalmat ön ingyenesen olvassa, pénzt nem kérünk érte. Ám mivel minden munka pénzbe kerül, a weboldalon futó reklámok némi bevételt biztosítanak számunkra. Ezért arra kérjük, hogy ha tovább szeretné olvasni a híreket az oldalunkon, kapcsolja ki a reklámblokkolót.

Ennek módját az “ENGEDÉLYEZEM A REKLÁMOKAT” linkre kattintva olvashatja el.

Engedélyezem a reklámokat

Azzal, hogy nem blokkolja a reklámokat az oldalunkon, az újságírók munkáját támogatja! Köszönjük!

18+ kép

Figyelem! Felnőtt tartalom!

Kérjük, nyilatkozzon arról, hogy elmúlt-e már 18 éves.

Támogassa az ujszo.com-ot

A támogatásoknak köszönhetöen számos projektet tudtunk indítani az utóbbi években, cikkeink pedig továbbra is ingyenesen olvashatóak. Támogass minket, hogy továbbra is függetlenek maradhassunk!

Ezt olvasta már?