Nincs 13. és 14. fizetés a parlamentben

/* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:"Normálna tabuľka"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-qformat:yes; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-para-margin-bottom:.0001pt; mso-pagination:widow-orphan; font-size:11.0pt; font-family:"Calibri","sans-serif"; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-fareast-font-family:"Times New Roman"; mso-fareast-theme-font:minor-fareast; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi;}

„Én ezt 13. és 14. fizetésnek nevezném. A jutalom júniusban 100 százalékos, decemberben 140 százalékos volt“ - mondta a SITA hírügynökségnek Michal Nižňan (SaS).

Nižňan tavaly decemberben 80 százalékra csökkentette a jutalmak összegét, de ezúttal már nem kapott minden alkalmazott. Elmondta, sokan háborogtak, mert hozzá voltak szokva a 120-140 százalékos jutalmakhoz.

A bőkezű jutalmazást elsősorban az tette lehetővé, hogy nem volt betöltve minden állás, de a hivatal ezekre is megkapta a kiszabható bér 80 százalékát, amit a meglévő alkalmazottak között osztottak el. „A közigazgatásban ez így működik“ - tette hozzá. Ő azonban a munkahelyek számát az eddigi 451-ről 386-ra csökkentette, így a parlament hivatala kevesebb pénzt kap bérekre az állami költségvetésből. (SITA, wbn, ú)