<p>Brüsszel. Bár nem így érezzük, azonban 2008 és 2012 között az eurózóna 17 tagállama közül Szlovákiában a második leggyorsabb ütemben nőttek az órabérek, mégpedig 13,8 százalékkal – jelentette az Eurostat, ennek ellenére a fizetési listák utolsó harmadában vagyunk.</p>
Kis pénz, nagy termelékenység
ÖSSZEFOGLALÓ
Az Európai Unió statisztikai hivatala, az Eurostat szerint 2008 és 2012 között Szlovákiában átlagosan 13,8 százalékkal nőttek az órabérek, ami a második leggyorsabb ütem az eurózónában – ennek átlaga a vizsgált időszakban 8,7% volt. A képhez hozzátartozik, hogy nálunk a termelékenység is gyorsan nő, vagyis összességében nem lettünk drágább munkavállalók. Az éllovas Ausztria 15,5 százalékkal, rajtunk kívül még a finnek és a belgák produkáltak 13 százalék feletti növekedési ütemet. Az uniós pénzügyi mentőcsomagra szorult országokban természetesen leállt a bérnövekedés, Portugáliában és Írországban gyakorlatilag stagnált (0,4–0,8 százalék közötti növekmény), Görögországban pedig brutálisan, 11,2 százalékkal visszaesett.
A svédországi órabérek a legmagasabbak az Európai Unióban, a bulgáriaiak pedig a legalacsonyabbak. Az EU legszegényebb tagállamának számító Bulgáriában tavaly átlagosan 3 euró 70 cent volt az órabér, míg Svédországban 41 euró 90 cent, emellett a belga, a luxemburgi, a dán és a francia órabér lépi túl a 34 eurót – derül ki a Német Statisztikai Hivatal tanulmányából. Magyarország 7,9 eurós órabérrel a 22. helyen áll a listán, a magyaroknál rosszabbul csak a lengyelek, a lettek (6 euró), a litvánok (5,8 euró), a románok (4,4 euró) és a bolgárok keresnek. Szlovákiában valamivel nagyobb az órabér, konkrétan 8,3 euró. Az uniós átlag egyébként 23,5 euró. (SITA, MTI)
Támogassa az ujszo.com-ot
A támogatásoknak köszönhetöen számos projektet tudtunk indítani az utóbbi években, cikkeink pedig továbbra is ingyenesen olvashatóak. Támogass minket, hogy továbbra is függetlenek maradhassunk!
Kérjük a kommentelőket, hogy tartózkodjanak az olyan kommentek megírásától, melyek mások személyiségi jogait sérthetik.