<div>Szlovákia egyes régióiban a cégek egyre nehezebben találnak új munkaerőt.</div>
Nőnek a fizetések
![](/sites/default/files/styles/image_16_10_w400/public/lead_image/uj-0907-006f-mzda.rw__0.jpg.webp?itok=qgk8XmI8)
A dolgozókat így a versenytársaktól próbálják meg elszippantani, ami már a fizetéseken is meglátszik – derül ki a Grafton Slovakia munkaközvetítő ügynökség elemzéséből. „Szlovákia az Európai Unión belül az egyik legalacsonyabb munkanélküliséggel büszkélkedhet. Az állástalanok aránya 6,7 százalékra esett vissza, miközben a munkáltatók egyre több új munkahelyet hoznak létre, így nem csoda, hogy a szakképzett dolgozók elszippantásáért a munkáltatók hajlandók már a fizetéseket is növelni” – nyilatkozta Miroslav Garaj, a Grafton Slovakia társaság menedzsere. Ezzel párhuzamosan egyre több bónuszt kínálnak az alkalmazottaknak, hogy növeljék a vonzerejüket. Nagyobb összeggel járulnak hozzá például a nyugdíj- és életbiztosításhoz valamint az étkezéshez, több szabadságot kínálnak és megtérítik a munkába járás költségeit is. Ezzel párhuzamosan egyre több cég teszi lehetővé az alkalmazottak számára a rugalmas munkaidőt és az otthoni munkát is. (TASR, mi)
Támogassa az ujszo.com-ot
A támogatásoknak köszönhetöen számos projektet tudtunk indítani az utóbbi években, cikkeink pedig továbbra is ingyenesen olvashatóak. Támogass minket, hogy továbbra is függetlenek maradhassunk!
Kérjük a kommentelőket, hogy tartózkodjanak az olyan kommentek megírásától, melyek mások személyiségi jogait sérthetik.